Kesian Dia.....

nak tau ke kenapa tajuk kat atas tu kesian?? huhu.. begini al-kisahnya...
hari ni bangun seawal pukul 5.30 pagi.. punye la sejuk.. kata org "sejuk gile".. bangun dengan penuh semangat. tak pernah gosok seluar, pegi gosok seluar. hehe.. bukan pe.. nak nampak kemas masa first day.. da abis mandi,solat semua, keluar rumah seawal pukul 7 pagi. hampir 1 jam perjalanan, sampai la.. masuk pukul 9. tapi sampai pukul 8.. hahaha... terawal 1 jam pulak.. pi cari pulak kedai makan.. jumpa bistro mamak... tengok-tengok tak macam bistro pun... macam kedai mamak biasa je.. tapi, tak pe la... memandangkan perut ni nak sangat berisi. jam dah pukul 8.15 pagi. masih ada lagi baki dalam 45 minit.. tunggu je la kat kedai mamak tu sampai 8.30.. pastu terus gerak ke tempat kerja yang tidak beberapa jauh dari situ. sampai-sampai duduk la menunggu macam tunggul batu.. sampai la pukul 9 pagi...  tunggu punya tunggu, "ish.. mana la dia orang ni, sorang pun tak nampak. ke, dia org ni cuti. kalau cuti, kenapa tak bagi tau aku??" itu la soalan yang berguling-guling kat kepala otak aku ni. Orang yang kat situ da muak agaknya tengok muka aku.. hahaha... lantak la. aku tak kacau dia orang pun.. dah setengah jam pun aku tunggu, masih jugak takde orang datang... memang sahih la dia orang ni cuti! ape lagi, menyumpah-nyumpah la aku sorang-sorang kat situ.. matahari pun makin naik, last-last, ambik keputusan nak blah dari sini, dengan hati yang sangat panas dan membara.. nak balik, macam awal sangat.. nak jalan-jalan pun takde kawan.. nak pergi mana?? akhirnya aku pun buat keputusan untuk balik..

kesimpulan kat sini, cerita ni takde la ape sangat, cuma nak selitkan sedikit pengajaran.. ada 2 watak yang nak digambarkan bahawa kita ni manusia memang tidak lari daripada sifat lupa dan malas... 


1. Majikan perlulah memaklumkan kepada pekerja dari semasa ke semasa jika berlaku sesuatu yang terjadi contohnya seperti cuti dan sebagainya. ini penting bagi mengelakkan diri daripada terlibat dengan masalah perselisihan faham yang akhirnya membawa kepada rasa tidak puas hati kedua-dua belah pihak.
2. Pekerja pula, haruslah saling bekerjasama antara dengan pihak pengurusan. Ia juga penting bagi mengelakkan berlakunya krisis di tempat kerja. dan janganlah mengambil sikap mementingkan diri sendiri. contohnya apabila terdapat cuti umum, jika majikan terlupa untuk memaklumkan kepada pekerja, pekerja perlu mengambil langkah seperti mengingatkan majikan mengenai cuti umum tersebut. Begitu juga dengan rakan-rakan sekerja, tolong menolong, ingat mengingati adalah perlu untuk mengekalkan keharmonian dalam suasana berkerja..